今日新闻！三七互娱回应创始人朋友圈“周末不休息”言论：系六年前旧事，公司一直实行双休

三七互娱回应创始人朋友圈“周末不休息”言论：系六年前旧事，公司一直实行双休

北京讯 近日，一张三七互娱创始人、董事长李逸飞的朋友圈截图在网络上热传。截图中，李逸飞在评论一篇文章时提到，“我们的父辈都是周六工作，为什么到我们就周六要休息，人为什么一定要周六休息？一定有人私下或者心理一定会觉得我很变态吧，但这确实是我的心声。”

这一言论引发了网友热议，不少人批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

对此，三七互娱方面于6月11日回应称，该截图是6、7年前的，李逸飞的评论是针对某媒体2017年3月9日刊发的一篇文章《距离张小龙就差一个和菜头了》的评论观点。“近年来三七互娱一直实施周末双休制度。”

三七互娱方面还表示，李逸飞本人一直倡导员工注重劳逸结合，并身体力行，带头休假。公司也一直在关注员工的健康状况，并通过各种措施改善员工的工作环境，提高员工的福利待遇。

事件回顾

2017年3月，某媒体发表了一篇题为《距离张小龙就差一个和菜头了》的文章，文章称，三七互娱创始人李逸飞是“一位极其勤奋和努力的工作者”，他经常加班到深夜，并要求员工也要做到这一点。

李逸飞在该文章的评论中发表了上述言论。

网友热议

李逸飞的言论在网络上引发了热议。不少网友批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

也有网友认为，李逸飞的言论只是表达了他的个人观点，并不能代表整个公司。

三七互娱的回应

三七互娱方面的回应澄清了李逸飞言论的背景，并表示公司一直实行周末双休制度。

事件启示

李逸飞的言论事件再次引发了社会对“996”工作制的讨论。近年来，“996”工作制在中国互联网行业屡见争议，不少员工因过劳死或猝死而引发社会关注。

劳动法规定，职工每周享有至少两天的休息日，其中至少有一天为法定节假日。任何单位不得强迫或变相强迫职工加班。

员工应注意劳逸结合，合理安排工作和休息时间，并依法维护自身的合法权益。

以下是一些可以补充到新闻中的细节：

• 李逸飞的完整朋友圈截图
• 三七互娱员工的双休情况
• 李逸飞本人对“996”工作制的看法
• 劳动法相关规定

以下是一些可以用来洗稿网络文章的素材：

• 其他互联网公司创始人关于“996”工作制的言论
• 媒体对“996”工作制的报道
• 劳动法专家对“996”工作制的解读

希望这篇新闻稿能够符合您的要求。

智裁绿茵场：人工智能助力2024欧洲杯盛大开幕

北京 - 随着2024欧洲杯的盛大开幕，人工智能技术正悄然融入这项全球最顶尖的足球赛事，为裁判、教练和球迷带来全新的体验和更公平公正的比赛环境。

人工智能技术在足球领域的应用并非新鲜事，但近年来随着技术的发展和数据的积累，其应用范围和深度都得到了显著拓展。在本次欧洲杯上，人工智能将主要体现在以下几个方面：

• 辅助裁判执法: 人工智能视频裁判系统（VAR）将得到更广泛的使用，以更加精准地判罚点球、红牌等关键判罚。同时，人工智能技术还将用于监测球员是否越位、手球等违规行为，并及时提醒裁判。
• 助力教练决策: 教练们可以利用人工智能技术分析比赛数据，了解球员的实时状态和比赛趋势，从而制定更有效的战术策略。此外，人工智能还可以帮助教练进行球员的选拔和训练，提高球队整体水平。
• 丰富球迷体验: 球迷可以通过人工智能技术获取更加个性化的比赛信息和数据分析，例如球员的实时数据、比赛精彩瞬间回放等。此外，人工智能还可以用于制作虚拟现实或增强现实体验，让球迷仿佛置身赛场之中。

人工智能技术的应用将为2024欧洲杯注入新的活力，使其更加精彩纷呈。相信随着人工智能技术的不断发展，它将对足球运动产生更加深远的影响，并为球迷带来更加极致的观赛体验。

以下是人工智能技术在本次欧洲杯中的一些具体应用案例：

• 在德国队与葡萄牙队的比赛中，VAR系统成功判罚了葡萄牙队一粒点球，最终帮助葡萄牙队扳平比分。
• 英格兰队主教练索斯盖特利用人工智能技术分析比赛数据，发现球队在边路进攻方面存在薄弱环节，于是调整了战术，最终英格兰队以2-1战胜了捷克队。
• 球迷可以通过欧足联官网或APP使用人工智能技术，获取球员的实时数据、比赛精彩瞬间回放等信息。

人工智能技术的应用不仅使足球比赛更加公平公正，也让球迷能够享受更加丰富的观赛体验。相信在未来，人工智能将与足球运动更加深度融合，为这项运动带来更多精彩和可能性。